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En 2001, avant les réformes de M. Schr?der favorisant la flexibilité, les entreprises de plus de dix salariés employaient 29,7 millions de personnes, contre 31,5 millions en 2011. Soit presque deux millions de postes en plus. Mais, en 2001, on comptait 23,7 millions d'emplois normaux – à temps plein et à durée indéterminée (CDI)?– et 5,9 millions de contrats atypiques – temps partiel, intérim, contrats à durée déterminé (CDD). En 2011, l' ne compte plus que 23,6 millions d'emplois "normaux", légèrement moins que dix ans auparavant, et au contraire 7,9 millions d'atypiques. Comme si tous les emplois créés outre-Rhin depuis dix ans étaient d'une fa?on ou d'une autre précaires.
s'inspire des réformes lancées outre-Rhin il y a dix ans par Gerhard Schr?der, une [url=http://www.mansmanifesto.fr]doudoune moncler[/url] étude publiée lundi 10 septembre [url=http://www.rtnagel.com/airjordan.php]jordan pas cher[/url] par Destatis – l'équivalent allemand de l'Insee – dé les deux facettes de "l'agenda 2010" de l'ancien chancelier allemand.
LA PART DES BAS SALAIRES AUGMENTE
L'?CART [url=http://hdabj.com/private-home/family/2013/0607/276.html]hollister pas cher Diagnostic immobilier qui fai[/url] ENTRE LES RICHES ET LES PAUVRES S'ACCRO?T
Alors que l'Allemagne débat en ce moment ?prement [url=http://www.maximoupgrade.com/hot.php]hollister france[/url] de l' du minimum-vieillesse, cette de Destatis confirme que les salariés n'ayant que des contrats précaires sont également ceux qui bénéficient le moins d'une retraite complémentaire liée à leur travail.
Résultat, la part des bas salaires dans la population augmente. En 2010, 20,6 % des salariés dans les entreprises de plus de dix personnes ne percevaient qu'un bas salaire, c'est-à-dire, selon la définition internationale, une rémunération inférieure aux deux tiers du salaire médian. Ils n'étaient que 18,7 % deux ans plus t?t.
En Allemagne, ce seuil était, en 2010, de 10,36 euros brut de l'heure : si le salaire médian était, en effet, de 17,09 euros pour un salarié à plein temps et en CDI, il n'était que de 10,36 euros pour un travailleur précaire.
Certes, l' continue de bien se [url=http://www.rtnagel.com/airjordan.php]nike air jordan pas cher[/url] gr?ce aux mesures de M. Schr?der : le ch?mage [url=http://www.mansmanifesto.fr]doudoune moncler homme[/url] approche les 5,5 % de la active selon Eurostat, contre 11,3 % [url=http://www.1855sacramento.com/moncler.php]moncler sito ufficiale[/url] en [url=http://www.getconversational.com]hollister pas cher[/url] moyenne dans la zone euro, tandis que le ch?mage des jeunes, guère plus élevé que celui des adultes, est un non-sujet outre-Rhin. Mais l'étude de Destatis consacrée aux bas salaires dans les de plus de dix salariés montre cependant que la réalité est bien plus complexe.
Conséquence : l'écart entre les riches et les pauvres s'accro?t outre-Rhin. En 2006, les 10 % [url=http://www.vivid-host.com/barbour.htm]barbour uk[/url] des salariés les mieux payés gagnaient 3,33 fois ce que gagnaient les 10 % les [url=http://www.mquin.com/giuseppezanotti.php]giuseppe zanotti sneakers[/url] moins payés. En 2010, ce multiple est passé à 3,45.
Les moins qualifiés [url=http://www2u.biglobe.ne.jp/~oreades/ssiritori3/petit.cgi]hollister france Sharp ou la [/url] sont les plus concernés mais, désormais, près d'un cinquième (18,5 %) des salariés ayant un dipl?me [url=http://www.rtnagel.com/louboutin.php]louboutin pas cher[/url] universitaire ont aussi un contrat atypique, souvent un CDD. Dans ce pays où il n'y a pas de salaire minimum légal et où [url=http://www.rtnagel.com/louboutin.php]louboutin[/url] la gauche et les syndicats plaident pour un smic horaire de 8,50 euros, les branches les plus touchées par les bas salaires sont les chauffeurs de taxi (87 % concernés), les coiffeurs et salons de beauté (85,6 %), le personnel d'entretien (81,5 %), la restauration (77,3 %), les laveries (73,6 %) et les cinémas (73,5 %).
Un quart de la [url=http://www.getconversational.com]hollister france[/url] population active n'a donc pas de contrat "normal", selon Destatis. Les femmes sont particulièrement concernées : en 2010, 2,3 millions d'hommes avaient un contrat atypique (sur 16 millions d'actifs), mais 5,5 millions de femmes étaient dans cette situation [url=http://q.fasixin.com/jb/qlg/685.html]hollister pas cher How To Move With A Months Notic[/url] (sur 14,8 millions d'actives).